Kualifikasi Pekerjaan

Pendidikan S1 atau S2 di bidang HR, Hukum, Management, Psikologi Pengalaman minimal 5 tahun dibidangnya dengan jumlah karyawan lebih dari 1000 Mengerti Undang-undang Ketenagakerjaan dan BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan Mampu mengurus perizinan Perusahaan, Humas khususnya masyarakat sekitar perusahaan Memahami sistem pengelolaan rekruitmen, training, kepersonaliaan, penilaian kerja, dan management konflik Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik dengan karyawan maupun dengan pihak eksternal Memiliki jiwa kepemimpinan, berwibawa, dan mampu memotivasi tim Bahasa yang dibutuhkan: Indonesia, Inggris (Verbal) Mampu bekerja dibawah tekanan. Jujur dan disiplin.