Mendukung proses rekrutmen, mulai dari perencanaan kebutuhan tenaga kerja hingga seleksi kandidat yang sesuai Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk penggajian, pengajuan cuti, dan pengelolaan dokumen karyawan Memberikan dukungan dalam program pengembangan dan pelatihan karyawan Menjadi penghubung utama untuk pertanyaan terkait kebijakan dan prosedur perusahaan Membantu dalam analisis data SDM guna mendukung pengambilan keputusan strategis Mengoordinasikan kegiatan dan acara internal untuk memperkuat budaya perusahaan yang positif
Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia atau bidang terkait Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang HRD Memahami prinsip-prinsip HRD dan peraturan ketenagakerjaan di Indonesia Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) Teliti, mampu bekerja secara tim, dan memiliki kemampuan organisasi yang baik Proaktif, memiliki inisiatif tinggi, dan berorientasi pada solusi Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar pulau Jawa
Jasa Pengamanan
0313292376
Jl. Jakarta No.58-A, Perak Utara, Kec. Pabean Cantikan, Surabaya, Jawa Timur 60165