Recruitment Specialist ( Jakarta )
Deskripsi Pekerjaan
Mengembangkan dan menerapkan strategi perekrutan yang efektif untuk berbagai peran di Ponseljobs Mengelola seluruh siklus perekrutan, mulai dari pemasangan iklan, penjaringan kandidat, wawancara, hingga onboarding Menganalisis kebutuhan tenaga kerja dan profil kandidat yang sesuai dengan budaya serta nilai-nilai Ponseljobs Memantau dan mengoptimalkan proses perekrutan untuk meningkatkan efisiensi dan pengalaman kandidat Menyediakan laporan dan analitik perekrutan yang komprehensif untuk kepentingan manajemen
Kualifikasi Pekerjaan
Minimal 3 tahun pengalaman di bidang perekrutan atau Human Resources Pemahaman yang mendalam tentang tren dan praktik terbaik di industri perekrutan Kemampuan untuk berkolaborasi, membangun hubungan, dan bekerja dalam tim Keterampilan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik Kemahiran dalam menggunakan platform perekrutan, manajemen aplikasi, dan alat analitik Pengetahuan tentang peraturan ketenagakerjaan dan praktik terbaik di Indonesia Memiliki rasa ingin tahu dan semangat untuk terus belajar dan berkembang
Gambaran Perusahaan
Waktu Proses Lamaran
Industry
Manajemen Sumber Daya Manusia
Situs
http://www.jo-executive.com/
Nomor Telepon
02122793996
Ukuran Perusahaan
250-500
Waktu Bekerja
Gaya Berpakaian
Tunjangan
Bahasa yang Digunakan
Lokasi Perusahaan
Jl Warung Buncit Raya No. 7 Atika Graha Lantai 4, RT.2/RW.5, Kalibata, Pancoran, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12740