Kualifikasi Pekerjaan

Memiliki gelar sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait. Pengalaman min, 4 tahun di bidang HR diutamakan pengalaman sebagai supervisor atau peran lead dalam tim HR. Terampil dan terbiasa dalam memberikan konseling karyawan Memahami prinsip-prinsip dasar dan regulasi K3 di lingkungan kerja Memahami peraturan ketenagakerjaan dan praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis, serta kemampuan untuk bekerja dalam tim. Proaktif, berorientasi pada solusi, dan mampu beradaptasi dengan perubahan. Mahir menggunakan perangkat lunak manajemen sumber daya manusia dan produktivitas perkantoran.