Rekrutmen dan seleksi karyawan Onboarding dan orientasi Management kinerja Pelatihan dan pengembangan Administrasi (absensi, cuti, BPJS dll) dan management data karyawan Kompensasi dan benefit Hubungan karyawan dan resolusi konflik
Minimal S1 (Psikologi/Manajemen/Hukum/SDM) Pengalaman kerja di HR minimal 2 tahun Teliti, komunikatif, serta memiliki semangat belajar dan berkembang di bidang HR Development. Kemampuan komunikatif yang efektif Ketrampilan organisasi dan management waktu Pemahaman mendalam tentang Undang Undang Ketenagakerjaan Kemampuan analisis dan pemecahan masalah Empati dan ketrampilan interpersonal yang baik
Farmasi
0
Jl. Raya Kby. Lama No.17D, RT.1/RW.13, Grogol Utara, Kec. Kby. Lama, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12210