Deskripsi Pekerjaan

Bertanggung jawab atas pemenuhan tenaga kerja (rekrutmen sampai pada penempatan) Melaksanakan diciplinary action Membuat dan menerangkan SOP kepada karyawan Membuat dan mengurus proses perizinan Peraturan Perusahaan Mengawasi pelaksanaan SOP dan kebijakan serta Peraturan Perusahaan di Lingkungan Perusahaan Bertanggung jawab atas izin-izin Perusahaan Mewakili Perusahaan terkait panggilan-panggilan Hukum atau panggilan dari Instansi-Instansi Memberikan pendapat-pendapat hukum kepada Pimpinan Perusahaan jika dibutuhkan