Kualifikasi Pekerjaan

Pendidikan diutamakan S1 Psikologi/ Manejemen SDM Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager Diutamakan berdomisili di Jakarta Barat / Tangerang Memiliki cara berfikir yang baik dan memahami peran sebagai HRD Memahami UU Ketenagakerjaan dan mampu menggunakan alat tes psikologi serta mampu untuk meng-interpretasikannya Menguasai sistem komputer (Excel & MS.Office Lainnya) Memahami tentang Legal menjadi nilai plus Time management yang baik & memiliki tingkat ketelitian yang tinggi Memiliki jiwa pemimpin, tegas, berwibawa, sopan, pekerja keras, mudah beradaptasi, dapat bekerja dibawah tekanan, dapat dipercaya, dewasa dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan Memiliki kemampuan interpersonal, negosiasi & keterampilan yang baik, memiliki kedisiplinan yang tinggi serta mampu bekerja secara individual maupun dalam tim Bisa bahsa Mandarin menjadi nilai plus Memiliki leadership yang kuat, berwibawa, tegas dan menyenangkan Senang bertemu dengan orang baru dan senang dengan proses Recruitment Memiliki penampilan yang menarik dan percaya diri yang tinggi Mempunyai Visi dalam menyusun strategi pengembangan Human Capital