HR Supervisor
Deskripsi Pekerjaan
Menyusun rencana dan kalender training refreshment (bulanan/triwulan) untuk karyawan internal. Menyesuaikan materi dengan kebutuhan unit kerja dan hasil evaluasi kinerja karyawan Mengawasi dan memastikan pelaksanaan training online berjalan efektif (Zoom/LMS/internal platform). Memastikan metode penyampaian training menarik, interaktif, dan mudah dipahami. Mengembangkan dan memperbarui modul training, materi presentasi, video, dan kuis. Mendorong penggunaan metode pembelajaran yang variatif (microlearning, quiz, role play online, studi kasus). Menjadi penghubung antara manajemen dan peserta terkait kebijakan, program, dan nilai perusahaan.
Kualifikasi Pekerjaan
Pendidikan minimal S1 dengan min. IPK 3.00 Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang training, learning & development, atau corporate trainer. Memiliki pengalaman sebagai Supervisor/Koordinator Training Menguasai metode training online dan tools digital (Zoom, LMS, Google Workspace, dsb). Mampu menyusun modul, materi presentasi, dan evaluasi training. Mampu mengolah data hasil training dan menyusun laporan analisis. Menguasai metode training secara online maupun offline Bersedia dengan lokasi kerja Kebon Jeruk, Jakarta Barat
Gambaran Perusahaan
Waktu Proses Lamaran
Industry
Keuangan/Bank
Situs
https://pusatgadaiindonesia.com/
Nomor Telepon
622153666333
Ukuran Perusahaan
20-50
Waktu Bekerja
monday - saturday
Gaya Berpakaian
Formal
Tunjangan
Medical
Bahasa yang Digunakan
Indonesian
Lokasi Perusahaan
Jl. Otista Raya No.90, RT.1/RW.7, Kp. Melayu, Kecamatan Jatinegara, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13330