Team Leadership (50%) Provide mentorship and leadership to software engineers, fostering a collaborative and accountable team culture. Manage sprint planning, task distribution, and progress tracking to ensure efficient delivery of software projects. Serve as the main technical liaison for stakeholders, aligning development efforts with business objectives. Conduct code reviews and offer feedback to maintain high engineering standards. Support team growth through coaching, performance evaluations, and skill development. Technical Development (50%) Design and build scalable full stack applications for back-office systems using Java (Spring Boot) and ReactJS. Collaborate with analysts and stakeholders to define requirements and translate them into technical solutions. Develop RESTful APIs, integrate with AWS services, and ensure smooth communication between frontend and backend components. Optimize database performance (MSSQL/MySQL) and contribute to system architecture decisions. Evaluate emerging technologies for potential adoption to enhance team capabilities.

Record payments for vendors and customers and validate them Processing, issuing, and disputing bills and invoices AP and AR aging review Maintain and validate the outstanding credit record Perform reconciliation of financial data (weekly, monthly, and quarterly) Analyze financial information, extract essential information, and report the findings Assisting with the monthly income statement preparation related to revenue and corporate activity Provide research and compile evidence for a variety of Finance investigations Maintain financial records and reports Respond to requests, escalations, and follow up with teams related to any of the Finance issues

- Menyiapkan dan memposting tanda terima, setoran, pesanan pembelian, faktur, pengembalian uang, dan tugas pembukuan standar lainnya - Mengelola piutang dan hutang - Meninjau dan melakukan penggantian dana - Menyiapkan, melacak, dan merekonsiliasi buku besar dan anggaran - Menyiapkan dan menyerahkan penggajian - Membuat laporan keuangan dan inventaris - Mengidentifikasi dan memperbaiki kesalahan perhitungan dan perbedaan keuangan - Menjalankan dan memperbarui data keuangan - Menaati semua peraturan, persyaratan, dan undang-undang - Mengomunikasikan secara efektif dengan pelanggan, klien, anggota tim, dan manajemen

1. Mengantar & menjemput user serta keluarga dengan baik & aman 2. Memastikan kendaraan dalam keadaan baik, bersih & aman

- Menjadwalkan acara atau rapat - Menyiapkan alat tulis kantor dan perlengkapan lainnya - Mengatur database internal - Mengirim laporan pengeluaran - Menyimpan catatan karyawan (fisik dan digital) - Memelihara sistem pengarsipan untuk data pelanggan dan mitra eksternal - Mendistribusikan surat masuk dan surat keluar - Menyiapkan laporan dan presentasi rutin - Mengatur, menyimpan dan mencetak dokumen perusahaan sesuai kebutuhan - Menjawab dan mengalihkan panggilan telepon - Membuat pengaturan perjalanan - Menangani pertanyaan dari manajer dan karyawan - Memperbarui kebijakan kantor dan pastikan kepatuhan terhadapnya

- Mengelola proses rekrutmen: posting lowongan, seleksi CV, wawancara awal, hingga onboarding karyawan baru. - Menyiapkan dan mengelola administrasi kepegawaian (kontrak kerja, absensi, cuti, data personalia, dll). - Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. - Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan terkait kebutuhan HR dan hubungan kerja. - Membantu dalam pembuatan laporan HR - Mendukung terciptanya lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Menyapu dan membersihkan lantai, dinding, kamar mandi, langit-langit, dsb Membersihkan meja, kursi, area lobby, tangga, dsb Membuang sampah Melakukan perawatan closet, wastafel, dan perabotan lainnya Melaporkan jika terjadi kerusakan ataupun kendala lainnya

Menawarkan produk pembayaran Home Credit Indonesia di outlet rekanan Mempromosikan produk pembiayaan Home Credit Indonesia melalui Media Sosial Melayani dan memandu pelanggan dalam proses pembayaran menggunakan produk Home Credit Indonesia