Mengembangkan Strategi Penjualan : Merancang dan melaksanakan strategi penjualan yang efektif untuk mencapai target penjualan dan pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan. Melakukan cold calling dan kunjungan langsung (canvassing) ke calon pelanggan potensial, baik dari database maupun pencarian mandiri, untuk memperkenalkan produk atau layanan perusahaan. Membina Hubungan Pelanggan : Membangun hubungan yang kuat dengan potential dan existing Customers, serta memahami kebutuhan mereka dengan baik. Presentasi dan Negosiasi : Melakukan presentasi produk atau layanan kepada calon customer dan melakukan negosiasi yang efektif dan tetap sasaran. Pemantauan dan Pelaporan : Melacak kinerja penjualan, membuat laporan penjualan berkala, memberikan rekomendasi untuk perbaikan, serta menindaklanjuti semua proyek yang didapat sampai dengan selesai BAST. Kolaborasi Tim : Bekerja sama dengan tim penjualan dan departemen lainnya untuk mencapai visi perusahaan.

Bertanggung jawab terhadap penjualan dan aktivitas promosi di area yang menjadi tanggung jawabnya Mampu membuka jaringan outlet baru Memastikan target dapat tercapai Menjaga hubungan baik dengan customer Membuat rencana kunjungan dan laporan harian

1. Rekrutmen & Seleksi Merencanakan dan mengelola seluruh alur rekrutmen Menyusun dan mendistribusikan iklan lowongan Mengatur proses undangan interview dan dokumentasinya 2. Administrasi Kepegawaian & Personalia Menyusun dan mengelola administrasi penerimaan karyawan baru, meliputi: Surat pernyataan Training dasar Surat penugasan Inventaris Serah terima perlengkapan kerja Mengatur administrasi struktur organisasi medis & non-medis Mengelola administrasi karyawan berhenti kerja, meliputi: Surat pengunduran diri Serah terima pekerjaan Prosedur pemutusan hubungan kerja Surat pernyataan kerahasiaan Validasi serah terima tim Dokumen pelepasan hak dan pengambilan dokumen Mengatur administrasi surat peringatan, meliputi: Penyusunan kronologis Surat teguran Surat peringatan 3. Pelatihan & Pengembangan Merencanakan, mengimplementasikan, dan mengontrol training karyawan (termasuk basic video training) Membuat, mengimplementasikan, dan melakukan monitoring terhadap SOP sesuai kebutuhan perusahaan.

Mengelola seluruh kegiatan operasional HRD perusahaan Merancang dan menerapkan strategi pengembangan SDM Mengawasi proses rekrutmen dan pengembangan karyawan Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan Mengelola sistem penilaian kinerja karyawan Menangani hubungan industrial serta permasalahan ketenagakerjaan Membuat laporan HR secara berkala kepada manajemen

Administrasi dokumen legal. Review & pengelolaan MoU / perjanjian. Pengelolaan kontrak karyawan & Administrasi karyawan baru (Legal Side). Pengurusan perizinan Perusahaan & Pengurusan izin reklame. Pelaporan & Kepatuhan administratif. Koordinasi & Dukungan legal internal.

Mengembangkan, menerapkan, dan mengelola kebijakan, prosedur, dan praktik SDM yang selaras dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. Merancang dan mengimplementasikan program perekrutan, seleksi, dan onboarding yang efektif untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik. Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk penggajian, tunjangan, dan manajemen informasi karyawan. Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karir dan pelatihan untuk mendukung pertumbuhan profesional karyawan. Memfasilitasi dan memantau proses kinerja, termasuk tujuan, umpan balik, dan pengembangan karyawan. Menerapkan inisiatif dan program kesejahteraan karyawan untuk meningkatkan kepuasan, produktivitas, dan retensi. Menjadi mitra strategis bagi manajer lini dalam menangani masalah sumber daya manusia dan memastikan kepatuhan terhadap praktik-praktik terbaik.

To assist procurement preparation process and documents in accordance with company policies and procedures. To monitor and follow up on procurement request and entered Shopping Card in SRM list under the responsibility of Procurement. To negotiate pricing proposal, conditions, and requirements to purchase goods and services directly to the supplier in order to obtain the best price, conditions, and requirements. To check and monitor the availability of goods and services in compliance with the quantity, quality, delivery time, payment terms and other requirements specified in the Purchase Order. To coordinate and arrange delivery time from suppliers to relevant SBUs as per the required needs and fund availabilities. To perform SRM bidding and create QCF as the basis to issue Purchase Order (PO). To actively seek alternative vendors / suppliers, or sub-contractors whenever necessary. To monitor and follow up outstanding Purchase Order.

1. Mengamankan dan memantau lingkungan Perusahaan untuk memastikan keamanan dan mencegah kerugian atau kerusakan yang disengaja 2. Mengawasi, memeriksa, dan menjaga jalur akses keluar maupun masuk kantor untuk memastikan keamanan Perusahaan tetap terjaga. 3. Memeriksa dan memastikan ketertiban karyawan dalam penggunaan ID Card, memakai masker, tidak menggunakan sandal saat memasuki area Perusahaan untuk memastikan ketertiban dalam perusahaan tetap terjaga. 4. Mencatat, mengatur dan menertibkan pihak ketiga saat memasuki dan berada dalam area Perusahaan untuk memastikan keamanan dan ketertiban area Perusahaan. 5. Berkordinasi dengan pihak kawasan dan pihak berwajib untuk memastikan area luar Perusahaan dalam keadaan aman.

- Mengangkut bahan baku maupun barang jadi melalui darat - Memeriksa kondisi kendaraan secara berkala, mendeteksi apabila ada masalah keamanan pada kendaraan, dan mengatasi kemungkinan terjadinya kerusakan kendaraan - Mengemudikan truck double engkel / truck long - Memahami dan menaati peraturan lalu lintas ketika dalam pengiriman - Melaporkan apabila ada produk yang cacat, kecelakaan, ataupun pelanggaran kepada perusahaan - Siap melakukan bongkar muat

- Membantu merapikan ruangan kantor dan memastikan kebersihan lantai perangkat seluruh ruangan kantor - Memastikan kebersihan lingkungan perusahaan - Membuatkan minuman / membelikan makanan karyawan - Mengirim / mengambil dokumen Mengambil & Membereskan piring dan gelas perlengkapan makan karyawan - Menjalankan tugas-tugas lain nya dari atasan terkait kelancaran operasional perusahaan - Melaksanakan general cleaning sesuai jadwal - Membantu mengirim / membeli barang keluar